مونیکا فالبوش پس از بیش از ۵ سال اپیک گیمز را ترک کرد

مونیکا فالبوش پس از بیش از ۵ سال اپیک گیمز را ترک کرد؛ نقش پررنگ در تعدیل نیروی گسترده ۲۰۲۶

مونیکا فالبوش (Monika Fahlbusch)، مدیر ارشد منابع انسانی اپیک گیمز (Epic Games)، پس از بیش از پنج سال فعالیت، از این شرکت جدا شده است. او از دسامبر ۲۰۲۰ به اپیک گیمز پیوسته بود و اکنون این شرکت به‌طور رسمی تأیید کرده که ۱۵ آوریل ۲۰۲۶ آخرین روز کاری او بوده است. با این حال، اپیک گیمز از ارائه جزئیات درباره دلایل خروج او خودداری کرده است.

براساس گزارش‌ها، فالبوش به‌عنوان یکی از مدیران ارشد دپارتمان منابع انسانی، نقش قابل توجهی در تعدیل نیروی گسترده اپیک گیمز در مارس ۲۰۲۶ داشته است؛ فرایندی که طی آن بیش از ۱۰۰۰ کارمند از این استودیو جدا شدند. این موج اخراج‌ها، که بسیاری آن را یکی از بزرگ‌ترین تصمیمات مدیریتی اخیر اپیک گیمز می‌دانند، ناشر Fortnite را در کانون توجه قرار داد.

پیشینه کاری فالبوش

پیش از پیوستن به اپیک گیمز، فالبوش دو سال در JUUL Labs در نقشی مشابه فعالیت می‌کرد. او همچنین با بیش از ۳۰ سال تجربه در حوزه مدیریت منابع انسانی، سابقه همکاری با شرکت‌های مطرحی همچون Salesforce و BMC Software را در کارنامه خود دارد.

ماجرای تعدیل نیرو و حواشی آن

اپیک گیمز هنگام اعلام این تعدیل گسترده در نیمه دوم مارس ۲۰۲۶ اعلام کرد که کاهش بیش‌ازحد انتظار در «تعامل کاربران» با Fortnite و سایر بخش‌های تجاری شرکت، عامل اصلی این تصمیم دشوار بوده است.

با این حال، انتشار لیست اخراج‌شدگان باعث واکنش‌هایی در شبکه‌های اجتماعی شد. در میان نام‌ها، مایک پرینکی (Mike Prinke) — برنامه‌نویس و نویسنده‌ای که با سرطان مغز در حال مبارزه است — نیز به چشم می‌خورد. همسر او نسبت به قطع شدن بیمه عمر که از مزایای شغلی او در اپیک بود، ابراز نگرانی کرد.

پس از بازتاب گسترده این موضوع، تیم سوئینی، مدیرعامل اپیک گیمز، با انتشار بیانیه‌ای ضمن عذرخواهی اعلام کرد که بیماری پرینکی هیچ نقشی در تصمیمات مربوط به تعدیل نیرو نداشته و این وضعیت باید زودتر شناسایی می‌شد.